La Cellule de Conseil et Prévention de Maintien en Emploi (CCPME)
Afin de lutter le plus efficacement possible contre le risque de désinsertion professionnelle, l’ASTE a créé depuis 2012 une Cellule PDP, appelée Cellule de Conseil et Prévention de Maintien en Emploi (CCPME), composée de plusieurs professionnels expérimentés aux profils différents.
Ses missions
- Anticiper les inaptitudes et œuvrer collectivement pour le maintien d’une dynamique d’emploi.
- Permettre au salarié de conserver un projet professionnel et un emploi compatible avec son état de santé.
- Diminuer les incertitudes, les doutes et les peurs en l’avenir d’un salarié fragilisé par son état de santé.
- Conseiller l’employeur dans ses obligations de maintien dans l’emploi.
Ses objectifs
La CCPME se mobilise en accord avec le salarié qu’elle accompagne pour étudier différentes pistes en vue de conseiller et prévenir le maintien en emploi :
- L’aménagement technique ou organisationnel du poste de travail,
- Le reclassement au sein de l’entreprise,
- Le reclassement au sein d’une autre entreprise,
- La formation qualifiante permettant le reclassement au sein de l’entreprise ou dans une autre,
- La création d’entreprise,
- Toutes solutions sociales (invalidité, retraite anticipée …)
La CCPME travaille en étroite collaboration avec Cap emploi 91 pour accompagner les employeurs et les salariés et trouver une solution de maintien dans l’entreprise quand apparaît une inaptitude, un risque d’inaptitude, une aggravation du handicap ou une évolution des métiers.
Comment saisir la cellule PDP ?
Nos professionnels peuvent orienter directement vers la cellule PDP les salariés suivis qui en ont le besoin. Dans ce cas, si le salarié n’est pas en arrêt de travail, l’employeur est prévenu.
Les professionnels de la CCPME
- Une assistante sociale, responsable de la cellule
- Une psychologue du travail
- Un ergonome
- Un médecin référent de la cellule
- Une assistante administrative
- Un conseiller Cap Emploi 91
Le médecin du travail en charge du suivi du salarié concerné est associé systématiquement .
La cellule PDP peut également être saisie par :
- Tout salarié d’une entreprise adhérente à l’ASTE, dont l’état de santé est susceptible de retentir sur son emploi
- Tout employeur adhérent de l’ASTE qui souhaite aider un salarié rencontrant un problème d’aptitude à son poste de travail
- Tout représentant de salarié ayant connaissance d’un risque de désinsertion professionnelle
- Tout professionnel de santé ou du secteur social connaissant un salarié d’une entreprise adhérente à l’ASTE qui rencontre une difficulté de santé pouvant entraîner un risque d’inaptitude, de handicap ou de rupture professionnelle : services sociaux de CRAMIF, CPAM, MDPH, Conseil départemental, mairie, médecin conseil, médecin traitant, médecin spécialiste, centre de réadaptation, de rééducation, France Travail, Cap emploi 91
Si vous faites partie de ces acteurs, il vous suffit de suivre la procédure d’alerte précoce en remplissant la fiche de repérage d’un risque de désertion professionnelle.
